岗位职责

前期轮岗学习，定向管理方向。

任职要求

中共党员或有学生干部经历

工资标准

15-18万/年

福利待遇

1、五险一金

2、餐饮补贴

3、高温补贴

4、职业体检

5、节假日福利

6、先进员工带薪疗养

7、通勤班车

8、大病医疗补助

9、日常奖励：安全生产、月度之星、合理化建议、降本增效、一岗多能奖励等

10、年度奖励：年度之星、先进个人、总经理特别奖、科技进步奖、重点工作推进等各类专项奖励

任职要求

1、2024年本科及以上学历应届毕业生，专业不限，市场营销等相关专业优先。学习成绩良好，海外留学生需2023年7月后毕业，并于2024年7月前完成教育部留学服务中心学历认证，且未参加工作的应届毕业生；

2、有英语基础，通过英语4级；

3、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强，市场敏感度高；

4、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心

职位描述

为销售领域培养具有领导力和营销专业技能的核心骨干和管理人员。

主要工作为通过管理经销商、终端门店、营养顾问团队等，提升我品终端市场表现，完成销售任务，扩大市场占有份额，为更多消费者提供健康、丰富的伊利奶粉产品。

通过2-3年的系统培养和岗位历练，迅速成为销售领域的核心骨干人员或管理人员。

工作地点：湖北省、湖南省

负责自制工装的设计，参与落实外委制造工装的预验收、调试及终验收过程监控，编制工装验收过程资料和存档管理；落实完善工装备件图纸，监管备件储备定额，执行和落实月份备件加工、采购计划；落实执行工装维修、保养、定检等项相关在使用工装的计划文档编制，监控计划实施过程，以及履历表等项文档记录的督管；执行自制工装和工装技改、加工、维修等过程技术文档的设计和编制，以及存档管理等工作。

负责分解各生产单位的月份生产作业计划、新产品试制计划、生产调整计划；负责生产任务单、生产投料单、委外加工生产任务单、销售定单和产品预测单的编制审核等工作。

在物资计划员的组织下进行仓库物资的收、发、存管理工作，以及仓库现场定置摆放工作；负责委外加工出入库单和收料通知单的审核、统计工作；负责仓库及其它物资摆放区安全文明生产工作等工作。

在车间主任的领导下对车间低值易耗品、劳保用品的领用和保管负责。对所经手的物资制作详细的收料、发料单据记录；负责将本单位的各种文档资料、报表整理汇总归档，以备查询；负责将所在车间的完工产品入库单汇总制成产量完成报表，并及时准确的向相关部门传递等

负责管理维护公司现有网络体系，完成领导交代的其他任务。

一、工作内容

熟悉所加工的产品图样、工艺规程及相关标准，坚持“三按“生产作业，做到“三自一控”。按照生产计划进行割料、剪切、压型，保证下料压型的尺寸及精度，达到规定的要求，认真清除飞边毛刺。平板时要充分考虑内应力的释放，以减小变形。

拼装结构件时，要检査上道工序转来的零件是否合格，拼焊工件要符合图纸要求，控制好拼缝间隙，便于下道工序焊接。

二、任职条件

1.年龄在18～25周岁，具有大专及以上文化程度。

2.能吃苦耐劳，道德品质好，遵纪守法。

3.身心健康，无传染性、神经、精神类疾病及其他不适应工程建设的疾病。

一、工作内容

按设计人员提供的产品“装配图”的产品名称、型号、规格、专用工具,标准件等

做好装配前准备;熟悉各种机械传动原理,液压传动原理,气动原理，打孔、攻丝、工差配合、焊接、平磨、铣削、锯等装配工艺的能力进行装配严格按照“装配工艺”，进行产品的装配，及时向设计人员反馈装配中的问题,对影响质量,进度的重大问题及时向生产经理汇报,装配好后通知设计人员进行装配认可,对在线

二、任职条件

1.年龄在18～25周岁，具有大专及以上文化程度。

2.能吃苦耐劳，道德品质好，遵纪守法。

3.身心健康，无传染性、神经、精神类疾病及其他不适应工程建设的疾病。

岗位职责：

1.参与公司日常销售、市场、客户管理工作

2.协助上级完成各类项目任务，提升业务能力与团队协作能力；

3.根据公司培养方案，接受轮岗培训和跨部门学习；

4.培养期满后根据公司业务发展方向和个人能力特点定岗。

资格要求：

1.本科及以上学历，专业不限，食品相关专业、市场营销专业优先；

2.乐观阳光、好奇心强、善于沟通、喜欢挑战、不畏困难，品行端正；

3.具备良好的沟通能力、团队协作精神和创新思维；

4.热爱主粮行业，认同中粮文化，喜欢营销工作，对肩负主粮保障感到骄傲；

5.具备一定的抗压能力，能够适应高强度的工作节奏。

备注：该职位全国就近分配